双点医院里员工是医院的一个重要元素，员工涉及到医院的正常经营和病人的治愈，影响的内容方方面面，因此在选择的时候需要考虑一些内容，不少玩家不清楚选择需要注意什么，怎样的选择才是最优的？接下来将会带大家简单了解一下。
双点医院里员工是医院的一个重要元素，员工涉及到医院的正常经营和病人的治愈，影响的内容方方面面，因此在选择的时候需要考虑一些内容，不少玩家不清楚选择需要注意什么，怎样的选择才是最优的？接下来将会带大家简单了解一下。
选择员工的时候，首先要明确一点，招聘这些员工是为了长期运营还是单单为了三星通关，这点还是很关键的，因为如果要长期使用的话，就需要找资质和技能较好的员工，这里就需要花费大量的时间进行选择，在接下来的时候里还要使用大量的资源去培养他；
而如果只是为了三星通关，其实大可不必这么麻烦，直接找一个需要的员工就可以了，就比如需要诊断，或者各种稀奇古怪的（根据关卡的要求来选择），使用完在解雇掉就可以了。
在选择员工的时候，工作激情、我很便宜这类天赋都是很好的选择，能节省不少开支，另外如果只选择专职医生的话（比如全科医生，就只需要一个诊断技能就可以了，其他技能都是多余），其余就可以选择天赋，如果天赋都很符合自己的话，那就不要错过了，抓紧招聘进来就可以了，有一个小技巧，如果对员工的要求比较高，那么看到心仪的却达不到最高要求的，可以选择不要，在下次刷新的时候会刷出更好的医生（当然也说不准，毕竟很多都是看脸）
关于双点医院员工怎么选择的内容就介绍到这里了，前期的时候建议大家选择一些快速成型的医生，自带技能能介绍不少培养的时间和精力，等到接近中期的时候开始逐渐培养，中间的关卡则可以招聘一些需要的医生，等通关好解雇即可。
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